菏泽单县众人追捧的劳务外包-全风险外包，企业得益何在？

咨询热线13780801226（微信同号）！蓝桥人力资源公司（heze.wfren.com.cn）会为您提供专业的服务。劳务外包已经成为一种对于企业来说很重要、很常见的用工方式，而且不单单是私企喜欢使用劳务外包的用工方式，即使是国有企业，在用工的时候也大多采取劳务外包的形式，这到底是为了什么呢？

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现在对于企业而言，有一种很省心的管理方法，就是把公司内的部分业务或职能工作内容外包给一个专业的服务机构来完成，这就叫做劳务外包。

国家法定的福利，如养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金等事务性的工作也可外包，然而关于公司文化建设、关系协调、激励和留住人才之类的核心工作不能外包，也很难外包。

1.为企业解决项目执行过程中的质量、安全、进度、周期等问题，从而保障项目正常化运营；

3.为企业减少人力资源的投入，解决人力资源浪费与使用不合理现象，从而快速降低人力成本；

5.杜绝企业因政策、法律的理解与更新速度不及时而导致不合法的劳动争议产生；

7.为企业降低运营成本与增值税等问题，从而增加资本运作的回报率。

1.管理规范，提高用工安全。

另一方面，本公司为企业提供相关政策的咨询并给出合理化建议，可以有效为企业规避用工风险。

通过外包，可以为企业节省大量办公费用，降低企业软硬件资源支出，免去企业管理者相关人事管理流程中大量机械重复性的工作，使管理者能投入到其它能使企业有效增值的管理活动中。

本公司为托管人员办理人事代理手续，免除了员工的后顾之忧，使其全身心投入到工作中，对企业的责任心增强，更具工作热情。

避免很多在用工过程以及用工结束后的各种合同纠纷经济补偿等用工风险。

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“你真是一个好孩子！”这是小林校长最常说的一句话。每当我看到这句话，就仿佛回到了童年，和小豆豆一样大的年纪。和小豆豆自由地在电车教室里学习，在餐厅里一齐唱着“好好嚼啊”，在清晨试着啃“健康树皮”，又一起在缀满阳光的田野里尽情奔跑。所以的烦恼都抛于脑后，只剩下满满的幸福和快乐。

除了纯真，巴学园带给我的，更多的是感动。小林校长说：“无论什么样的身体，都是美丽的。”所以，为了让先天生理缺陷的孩子像其他孩子一样自信，他让孩子们光着身子游泳。有生理缺陷的孩子刚开始还很害羞，但不久他们就毫不在乎的放开了。在学校运动会上，全校个子最矮的高桥同学竟然每一项比赛都取得了成绩，获得许多蔬菜做奖品。也许晓林先生希望高桥同学依靠自己的本领吃一次属于自己的冠军菜；也许是希望高桥同学不要忘记争取冠军的自信心；也或许运动会上独特又有趣的运动项目，本来就是他为高桥同学获冠军而精心设计的。不论如何，都充满了小林校长对孩子的关爱。